Der CEO von NVIDIA, Jensen Huang, wird beschrieben, dass er persönlich die Vergütungs- und Entschädigungsempfehlungen für etwa 42.000 Mitarbeiter am Ende jedes Vergütungszyklus überprüft, wobei diese Praxis häufig zu höheren Betriebskosten führt.

Laut einem Bericht, der von ChainCatcher zitiert wird, sagte Huang gegenüber dem Medium, dass die Fürsorge für die Mitarbeiter hilft, andere Prioritäten in den Griff zu bekommen, und dass sein Führungsteam mehr Milliardäre hervorgebracht hat als jeder andere CEO.

Der gleiche Bericht verweist auf eine Umfrage unter etwa 3.000 Nvidia-Mitarbeitern, die zeigt, dass etwa 76% bis 78% Millionäre geworden sind, wobei etwa die Hälfte ein Nettovermögen von über 25 Millionen Dollar angibt. Der Artikel merkt an, dass Mitarbeiter Aktien des Unternehmens über einen Plan mit einem Rabatt von 15% kaufen können, und dass die Nvidia-Aktie seit 2019 um etwa 3.800% gestiegen ist, was das Vermögen der Mitarbeiter erheblich gesteigert hat.